テーマ５ 管理職研修 リーダーシップのあり方（SL理論）
リーダーシップ理論の根幹となる、Situational Leadership（リーダーシップ条件適応理論）をベースとした、現代社会に適用できる部下指導育成方法を学んでいただきます。グループワークなどもとりいれてわかりやすく講義を行わせていただきます。
テーマ６ OJT研修 中小企業がOJTを効果的に実践するために
中小企業にとってOJT教育の本当の意味を理解し、現場で実践できるかどうかが、人材育成の極めて重要ん鍵を握っています。教科書的な内容ではなく、いかに実践的かつ、効果的なOJTを実践するかについてお伝えいたします。
テーマ７ 新入社員研修
コミュニケーション能力向上などを、ゲーム形式やグループワーク形式で行うなど、ご要望に応じた内容で設計させていただきます。
この他、ご要望に応じたセミナー・講演内容の設計も可能です。
（事例）
・創業者向けセミナー
・発想を変え、新しいアイデアを創出するやり方
・これからの社会福祉活動のあり方
企業内研修も随時承っておりますので、お気軽にお声がけください。